当领导在群里介绍你时，回复需要简洁、得体，并表达出对领导的尊重和融入团队的意愿。以下是具体建议及示例：

一、基本回复结构

表达感谢

开场白应直接感谢领导的介绍，例如：“非常感谢领导在群里介绍我，很荣幸能成为团队一员。”

态度谦逊

用谦逊的语言表达对领导能力的认可，如：“一直仰慕您在项目中的卓越表现，期待能向您学习。”

融入意愿

明确表达融入团队的决心，例如：“希望未来能积极参与项目，为团队贡献力量。”

二、不同场景的回复示例

日常交流场景

- 短句回应：“感谢领导，我会尽快熟悉工作，融入团队。”

- 稍长回应：“很开心能被团队认可，期待在日常工作中向您请教，共同进步。”

正式场合（如会议）

- 结构化回答：“感谢领导介绍，很荣幸能在此共事。我将努力学习，不负所托。”

三、注意事项

避免过度自夸：

如“您管理的项目很出色，我一定向您学习”，可改为“您的项目管理经验很值得学习”。

控制回复长度：建议简洁明了，避免冗长表述。

及时跟进：会后可通过私信进一步表达感谢，并主动承担任务展示能力。

通过以上方式，既能体现专业素养，又能快速建立与领导的良好关系，助力职业发展。